Kaheksas nädal: IT Proff...?

 

Olen kohanud sellist mõtteviisi, et „diplom on lihtsalt paber“. Selle asemel eelistatakse kursuseid, mis lubavad paari kuuga IT-sse sisenemist (mis on minu hinnangul pigem kaheldav) või lihtsalt otse tööle minekut. Ma saan sellest eelistusest aru, sest õppimine ongi üks raske töö, aga tark valik on siiski vastav haridus omandada. 

Teatud projektides, näiteks riigihangetes või suuremates rahvusvahelistes koostöödes on kvalifikatsiooninõuded täiesti reaalsed. Kui puudub kõrgharidus, võib see lihtsalt uksi sulgeda, sõltumata sellest, kui hea spetsialist sa tegelikult oled. Ehk on see põhjus, miks paljud juba IT-s töötavad inimesed ikkagi tulevad ja omandavad kõrghariduse? Kõrgkool ei ole ainult tehniliste oskuste omandamise koht. See on keskkond, kus inimene laiendab oma silmaringi. Sa puutud kokku erinevate inimestega, õpid mõtlema süsteemsemalt, argumenteerima, analüüsima ja nägema suuremat pilti. 

Kui sertifikaatidest rääkida, siis on valdkondi, kus need on väga olulised, eriti siis kui töö eeldab spetsiifiliste tehnoloogiate tundmist. Sellisel juhul annab sertifikaat üsna selge pildi oskuste tasemest. Ainuüksi sertifikaatidest muidugi ei piisa, et täna tööd leida.

Samas ei saa mööda vaadata ka sellest, et tänasel tööturul on väga oluline praktiline kogemus. Ainult kõrghariduse omandamisest ei pruugi enam piisata, sest tööandjad ootavad, et inimesel oleks juba mingisugune kokkupuude reaalse tööga, olgu selleks praktika, isiklikud projektid või varasem töökogemus. Hea praktika saab kindlasti kutsekoolist. IT kolledži oluline roll on praktilise kogemuse ühendamine teoreetiliste teadmistega. Kuna Tallinna Tehnikaülikooli IT kolledži lõpetamise eelduseks on praktika, siis kindlasti lihtsustab see oluliselt töö leidmist. 

Kui nüüd vastata küsimusele millal eelistada üht teisele, siis sõltub ilmselt olukorrast ja eesmärgist. Kutsekool on ehk mõistlik valik kui soov kiirelt tööturule siseneda, kõrgkool siis kui eesmärgiks on pikem karjäär ja paremad võimalused. Sertifikaadid on eelkõige täienduseks.

Ükskõik mis tee valida, on minu arvates oluline ennast pidevalt täiendada. Kui ma ise näiteks oleksin tööandja rollis, siis näitaks hariduse omandamine minu jaoks ka inimese hoiakut. See on justkui pikem projekt, mis eeldab järjepidevust, vastutust ja võimet viia alustatud asjad lõpuni.